公司拖欠工程款最快解决办法有哪些

法律分析：
（1）协商解决是一种友好且高效的方式，双方直接沟通，能快速明确付款要求并达成还款协议，避免了繁琐的法律程序，降低解决问题的成本。
（2）当工程款涉及农民工工资时，向劳动监察部门投诉是有效的途径。劳动监察部门有权力责令公司限期支付工资，保障农民工的合法权益。
（3）申请支付令是一种相对简便的法律手段。债权人向法院申请后，若符合条件，法院会发出支付令，若对方无异议，支付令生效后可直接强制执行。
（4）提起诉讼是较为强力的解决办法。准备充分的证据向法院起诉，胜诉后可通过强制执行要求对方履行判决。

提醒：
不同解决方式适用情况不同，建议根据实际情况选择。若案情复杂，建议咨询以获得更精准的解决方案。
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以下是对上述最快解决办法的补充说明：
（一）协商解决时，要以书面形式记录还款协议，明确还款时间、金额、方式等关键内容，避免后续产生争议。
（二）向劳动监察部门投诉，需准备好能证明农民工工资被拖欠的材料，如考勤记录、工资条等，以便监察部门快速处理。
（三）申请支付令，要确保债权债务关系明确合法，提供完整准确的证据和信息，加快法院审查速度。
（四）提起诉讼，证据要充分且形成完整的证据链，同时注意诉讼时效问题，避免因时效过期丧失胜诉权。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十一条规定，债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：
（一）债权人与债务人没有其他债务纠纷的；
（二）支付令能够送达债务人的。申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。
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公司拖欠工程款，有以下快速解决办法：
一是协商。直接和欠款公司沟通，提出付款要求，达成还款协议，成本低且高效。
二是投诉。若涉及农民工工资，可向劳动监察部门投诉，其有权责令公司限期支付。
三是申请支付令。债权人向法院申请，符合条件法院会发支付令，对方无异议即生效可强制执行。
四是起诉。准备合同、结算单等证据起诉，胜诉后对方不履行可申请强制执行。
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结论：
公司拖欠工程款，最快解决办法有协商解决、向劳动监察部门投诉（涉及农民工工资部分）、申请支付令和提起诉讼。
法律解析：
协商解决是最直接且成本低、效率高的方式，通过与欠款公司沟通达成还款协议。若涉及农民工工资，劳动监察部门依据法律有权责令公司限期支付。债权人向法院申请支付令，法院审查符合条件发出后，对方在规定期限未提书面异议，支付令生效可强制执行。提起诉讼则需准备合同、结算单等证据，胜诉后对方不履行判决可申请强制执行。不同解决方式适用于不同情况，可根据实际灵活选择。如果在处理公司拖欠工程款问题上有任何疑问，建议向专业法律人士咨询，以获得更精准有效的法律建议和解决方案。
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公司拖欠工程款最快的解决办法包括协商、投诉、申请支付令和诉讼。协商成本低、效率高，能与欠款公司直接沟通达成还款协议；向劳动监察部门投诉适用于涉及农民工工资部分，其有权责令公司限期支付；申请支付令可由债权人向法院申请，符合条件法院会发出，对方无书面异议支付令生效可强制执行；提起诉讼需准备合同、结算单等证据，胜诉后可申请强制执行。

解决措施和建议：
1.先尝试与公司友好协商，明确付款要求和时间，争取达成还款协议。
2.若涉及农民工工资，及时向劳动监察部门投诉。
3.若协商不成，可准备材料申请支付令。
4.支付令无法解决或情况复杂时，果断提起诉讼维护权益。